“风清则气正，气正则心齐，心齐则事成”。风清气正的工作氛围，能够赢得干部员工的信任和信赖，增强队伍的凝聚力、战斗力、向心力，是完成既定工作目标坚实的基础保障。

创建清廉文化氛围不能仅停留在口号上，只有通过实实在在的宣传和教育，才能深入人心。

“清心为治本”。招商银行济南分行坚持党建引领清廉文化，各项活动均由党委书记任活动领导小组组长，纪委书记负责监督活动开展情况，以陷入贪腐深渊的真实案例进行警示教育，同时把案防、合规教育融入到党风廉政建设中，让全行干部员工明白：严守规矩、不逾底线，要有敬畏之心，才能清廉自守。

“两袖清风朝天去”。齐鲁大地是儒家文化发源地和中华文明重要发祥地，在历史长河中，涌现出众多先贤先烈，而其蕴含为国为民的思想，为我行清廉文化的建设提供了沃土。近几年，我行依托丰富的人文资源，参观红色文化纪念地，让员工领略“修齐治平”智慧，涵养克己奉公、清廉自守的精神境界。

“家无廉则不宁”。一个人的清廉与否不仅在于个体，也受朝夕相处的家人影响。习近平总书记强调，要把家风建设摆在重要的位置，廉洁修身，廉洁齐家。把清正廉洁融入到家庭生活中，在家里传递正确的价值观，也是清廉文化重要的一环。招商银行济南分行借助“家庭助廉倡议书”定期开展员工谈话和家访，相互了解，相互提醒，让清廉飞入“寻常百姓家”。

“同舟共济扬帆起”。招商银行济南分行深知清廉的氛围是靠每位员工去维护，去坚守的，而清廉不仅要靠约束，更需要关怀。我行坚持以人为本，通过开展送温暖活动，为困难的员工分忧解难，提升员工的幸福感。组织多样文体活动，提升员工的归属感。关爱员工成长，挖掘员工潜能，人尽其才，通过激励先进提升员工的获得感。多种方式焕发出员工进取的朝气和清廉的正气，兢兢业业、脚踏实地地投入到工作当中，才能齐心协力，扬帆远航。

当清风吹来时，方知清廉之美，人心之正。